人才理念
雨生集團歡迎您的加入
雨生集團非常重視人力資源管理體系的建設，把人才梯隊建設作為企業能夠保持核心競爭力和持續健康發展的基石。
雨生集團堅持“以人為本”、“人事相宜”的人才管理理念，把人力資源作為企業最寶貴的資本，通過人力資源管理體系建設確保“人力資本”增值增效。
理想人才
我們希望你擁有全局思維，擁抱大夢想、誠信，并且熱衷于為企業創造價值。
職業發展
為員工設計雙通道職業發展體系，讓員工在發揮自我優勢的同時與企業一起成長。
薪資待遇
持續優化薪酬體系，為高績效的人才提供更富競爭力的薪酬待遇，讓您在產生價值的同時收獲價值。
職位名稱
工作地點
崗位類別
招聘人數
發布日期
職位詳情
-
行政副總
大連
行政人事類
1
2018-11-01
+
-
財務總監
大連
財務類
1
2018-11-01
+
-
設計總監（副總級）
大連
管理類
1
2019-02-02
+
-
工程銷售副總
大連
管理類
1
2019-02-02
+
-
董事長（行政）助理
大連
行政人事類
1
2018-11-01
+
-
全案設計主管
大連
設計類
2
2019-02-02
+
-
房地產開發總經理
大連
管理類
1
2018-11-01
+
-
項目經理
大連
管理類
3
2018-11-01
+
-
生產部長
大連
管理類
2
2018-11-01
+
-
家裝項目經理（含主管）
大連
管理類
3
2018-11-01
+
-
媒體策劃運營主管
大連
管理類
1
2019-02-02
+
-
地推營銷主管
大連
管理類
1
2018-11-01
+
-
地推營銷專員
大連
營銷類
2
2018-11-01
+
-
全案設計師
大連
設計類
3
2019-02-02
+
-
銷售內勤
大連
文職類
2
2018-11-01
+
-
工程銷售區域經理（含電網項目部）
大連
銷售類
2
2019-02-02
+
-
辦公家具設計師
大連
設計類
2
2019-02-02
+
-
新媒體設計師
大連
設計類
2
2019-02-02
+
-
物流專員
大連
物流類
2
2018-11-01
+
員工風采
STAFF STYLE
